start på hovedindhold

Beretning om Whistleblower aktivitet for året 2024

Statistik

Indberetninger modtaget i 2024

1

Indberetninger fra 2023, der er færdigbehandlet i 2024

0

Uddybende behandlingsdata vedr. 2024

Indberetninger der er afvist

0

Indberetninger der er afsluttet 

1

Indberetninger der er politianmeldt

0

Retsligt fokus

Indberetninger om overtrædelse af EU retten

Indberetninger om overtrædelse af strafferetten

Indberetninger om overtrædelse af anden lovgivning 

x

Indberetninger om chikane

Indberetninger om øvrige alvorlige forhold

Overordnede temaer for de indberetninger, der er modtaget og fulgt op på i perioden

-

Øvrige bemærkninger

Whistleblowerordningen i Nordfyns Kommune giver alle ansatte mulighed for - på en tryg og tillidsfuld måde - at indberette forhold, som den ansatte måtte betvivle er lovlige. Ordningen er et supplement til de ansatte, som måtte føle sig mere trygge ved at bruge whistleblowerordningen frem for ledelsesstrengen, hvis behovet skulle opstå. Ved brug af whistleblowerordningen kan den ansatte vælge at være anonym i forbindelse med indberetningen.   

Whistleblowerordningen i Nordfyns Kommune er ekstern. Dermed går alle henvendelser til whistleblowerordningen direkte til behandling ved advokatfirmaet Lund Elmer Sandager. Den interne whistleblowerenhed i Nordfyns Kommune bistår advokatfirmaet i det omfang, der er behov herfor.  Whistleblowerenheden i Nordfyns Kommune består af stabschefen for Økonomi og Løn, stabschefen for Strategi og Politik samt databeskyttelsesrådgiveren.