start på hovedindhold

Gør en forskel – hver dag - Vi søger to socialfaglige medarbejdere

Gør en forskel – hver dag - Vi søger to socialfaglige medarbejdere

Små øjeblikke. Stor betydning. Hver dag.

Vi søger to socialfaglige medarbejdere til vores botilbud, hvor vi arbejder med mennesker med senhjerneskade og andre komplekse funktionsnedsættelser.

Hos os er opgaven klar:
At skabe et værdigt, meningsfuldt og så selvstændigt liv som muligt for de mennesker, der bor hos os.

Om os

To af vores kollegaer er gået på pension, og derfor søger vi nye socialfaglige kollegaer til at indgå i vores team.

Vi er et socialpædagogisk botilbud med engagerede medarbejdere og stærk faglighed. Hos os bor mennesker med forskellige behov - fælles for dem er, at de har brug for støtte, struktur og meningsfulde relationer i hverdagen.

Vi arbejder i mindre teams, hvor du kommer tæt på borgerne og får mulighed for at gøre en reel forskel.

Vores hverdag er præget af:

  • nærvær og stærke relationer
  • faglig refleksion og sparring
  • humor, fællesskab og respekt

Vi arbejder ud fra Nordfyns Kommunes værdier: ordentlighed, troværdighed, åbenhed og synlighed - både i mødet med borgere, pårørende og hinanden.

Om jobbet

Du arbejder i borgernes eget hjem og bliver en vigtig del af deres hverdag.

Dine opgaver kan bl.a. være:

  • støtte til personlig pleje og daglige opgaver
  • at skabe struktur, genkendelighed og tryghed
  • at arbejde med borgerens livshistorie som pædagogisk redskab
  • deltagelse i aktiviteter som spil, kreative projekter og samvær
  • medicinhåndtering og dokumentation

Du bliver en del af et tværfagligt team, hvor vi spiller hinanden gode og løfter i fællesskab.

Vores tilgang

Hos os er relationen altid i centrum.

Vi arbejder med en neuropædagogisk, anerkendende og rehabiliterende tilgang.

Vi ved, at vores borgere har levet et liv før deres funktionsnedsættelse, og vi bruger deres livshistorie aktivt til at skabe mening, identitet og livskvalitet i hverdagen.

Derfor arbejder vi med:

  • tillid og gennemsigtighed
  • anerkendelse og respekt
  • tæt samarbejde og fælles ansvar

Hvem er du?

Du har en socialfaglig baggrund, fx pædagog, PAU, sygeplejerske, social- og sundhedsassistent, social- og sundhedshjælper eller lignende.

Vi forestiller os, at du:

  • har lyst til at arbejde med mennesker i en sårbar livssituation
  • har stærke relationelle kompetencer
  • kan skabe ro, struktur og tryghed
  • er nysgerrig på faglig udvikling
  • bidrager positivt til fællesskabet.

Både nyuddannede og erfarne er meget velkomne.

Hvad kan du forvente hos os?

  • Grundig introduktion og oplæring
  • Et stærkt kollegafællesskab med plads til både faglighed og humor
  • Løbende sparring og supervision - både personale- og borgersupervision
  • Gode muligheder for efter- og videreuddannelse
  • En god sundhedsordning

Vi har desuden fokus på personalepleje og prioriterer også de små ting i hverdagen, der styrker fællesskabet - fx kage til møder samt brød og lidt sødt indimellem.

Arbejdstid

Dag- og aftenvagter, weekendvagt hver 2. eller 3. weekend.
Stillingen er på 30–37 timer ugentligt efter aftale, med fokus på fleksibilitet og balance mellem arbejde og privatliv.

Løn og vilkår

Efter gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation.
Straffeattest skal indhentes, før ansættelse kan finde sted.

Nysgerrig?

Inden du søger, vil vi rigtig gerne give dig mulighed for at få en fornemmelse af os – og omvendt.

Derfor beder vi dig tage en kort, uformel telefonisk snak med leder Anita Pultz Henckell på tlf. 23 11 34 99, inden du sender din ansøgning.

Du er også velkommen til at komme forbi til et besøg, hvor du kan møde kollegaer, se rammerne og få et indtryk af hverdagen hos os.

Her kan du stille spørgsmål og høre mere om hverdagen, og vi kan sammen mærke, om det kan være et godt match.

Ansøgning

Send din ansøgning, CV og relevante bilag senest søndag den 10. maj 2026.

Samtaler afholdes tirsdag den 19. maj 2026 kl. 8.30–14.00. (angiv gerne, hvis du har et foretrukket tidspunkt.).

Vil du være med til at skabe livskvalitet, mening og tryghed – hver dag?
Så glæder vi os til at høre fra dig.

Her kan du læse mere om, hvad vi i Nordfyns Kommune mener, en attraktiv arbejdsplads er kendetegnet ved:
En attraktiv arbejdsplads - Nordfyns Kommune