Barselsvikariat – Pædagog med pædagogisk teamlederfunktion til Børnehuset Mælkevejen

Ansøgningsfrist d. 21.08.2019

Om jobbet

Fra 1. oktober 2019 søger vi en pædagog til gruppen med de ældste vuggestue- yngste børnehavebørn. Med stillingen følger en teamlederfunktion, hvor du indgår i et ledelsesteam i distriktet, som består af 4 teamledere, en pædagogisk leder og en dagtilbudsleder. Pædagogfunktionen udgør fast 27 timer om ugen. Stillingen er i alt på 37 timer.

Vi søger en pædagog som:

  • Udstråler livsglæde og kan lide at lege med børn
  • Har et stærkt personligt og fagligt fundament
  • Kan praktisere tilknytnings- og relationsarbejde
  • Guider og tager ledelse af børns leg, trivsel og læring
  • Brænder for arbejdet med pædagogiske læreplaner og ser mulighederne i den pædagogiske praksis
  • Ser, forstår og handler på børn og forældres forskelligheder
  • Har lyst og tør bidrage med faglige refleksioner
  • Ser det som et must at følge med i ny viden og forskning på dagtilbudsområdet

Med teamlederfunktionen følger:

  • At du er bindeleddet mellem distrikts ledelsesteam og medarbejdergruppen og indgår i et tæt samarbejde med dagtilbudslederen
  • At du går foran og arbejder for medarbejdernes trivsel og udvikling
  • At du er tovholder ved pædagogiske møder og forældrerådsmøder
  • At du kan stå i front ved forældresamtaler og tværfaglige møder
  • Opfølgning og planlægning af pædagogisk udvikling
  • Administrative opgaver herunder udarbejdelse af mødeplan

Børnehuset Mælkevejen er en del af Dagtilbud distrikt Søndersø, som består af 5 børnehuse og en dagpleje.

Børnehuset Mælkevejen er en aldersintegreret institution beliggende i Søndersø by. Vi er normeret til 24 vuggestuebørn og 35 børnehavebørn. Vi huser også gæstedagplejen med op til 10 dagplejebørn.

Børnene er fordelt i en vuggestuegruppe for de mindste vuggestuebørn, en gruppe med de største vuggestuebørn og mindste børnehavebørn samt en gruppe med de største børnehavebørn. Vi har en dejlig stor legeplads med mange muligheder.

Vi er 12 ansatte i huset. Vi er en del af forskningsprojektet Læringsledelse, som stiller krav til systematik, organisering og faglig refleksion over egen praksis. Huset er i en fase, hvor ”plejer” udfordres og personalegruppen udvikler sammen hele huset og fælleskabet for såvel børn som voksne.

Løn og ansættelsesvilkår

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
Straffe- og børneattest skal indhentes, før ansættelse kan finde sted.

Hvis du vil vide mere

Har du brug for yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at kontakte pædagogisk leder Lise Zobbe på tlf. 21 19 77 34 mellem kl. 15 - 16.

Ansøgning

Vi ser frem til at modtage din ansøgning vedhæftet eksamenspapirer, relevante bilag og referencer senest onsdag den 21. august 2019.

Ansættelsessamtaler afholdes i uge 35 – 2019.

Du søger stillingen via linket her på siden.

Om Nordfyns Kommune

Nordfyns Kommune er sundhedscertificeret og fra 1. august 2019 er vi en røgfri arbejdsplads. Som medarbejder hos os får du en attraktiv sundhedsordning med en lang række sundhedstilbud, som du kan trække på.

Nordfyns Kommune er en innovativ arbejdsplads med modet til at prøve nye ideer af. Vi skaber fremtidens løsninger i et udviklende samarbejde på tværs af fagskel - og sammen med vores borgere, virksomheder og øvrige samarbejdspartnere. Det giver nemlig de bedste løsninger.

Se mere på www.nordfynskommune.dk

Nordfyns Kommunes medarbejdergrundlag: https://www.nordfynskommune.dk/Om-Kommunen/Job-i-Nordfyns-Kommune/En-attraktiv-arbejdsplads/Medarbejder-i-Nordfyns-Kommune

Nordfyns Kommunes personalepolitik: https://www.nordfynskommune.dk/Om-Kommunen/Job-i-Nordfyns-Kommune/En-attraktiv-arbejdsplads/Personalepolitik

Vision 2021: https://www.nordfynskommune.dk/Om-Kommunen/Vision-og-strategi/Vision-2021

Interesseret? Søg stillingen

Ekstra oplysninger

  • Ansøgningsfrist: 21/08/2019
  • Samtaledato: Uge 35 - 2019
  • Ansættelsesdato: 1. oktober 2019
  • Kontrakt-/ansættelsestype: Vikariat
  • Arbejdstid: Fuldtid
  • Arbejdssted: Søndersø